Mobile learning : la révolution de la formation professionnelle ?
12,2 milliards de dollars. C'est l’estimation du marché mondial du mobile learning d’ici fin 2017. Une croissance annuelle de plus de 50%. Au delà des chiffres, cette modalité d'apprentissage pourrait bien révolutionner l'apprentissage. Le mobile learning modifie les méthodes d’apprentissage Grâce au mobile learning, le salarié développe ses compétences via un outil mobile qui peut être un smartphone ou une tablette. L’accès à la connaissance est facilité car il permet la formation "juste à temps" : quand le collaborateur en a besoin et est disponible. Ce qui a des implications sur les contenus et les formats. Mobile learning : quels [...]
La formation fait le grand plongeon numérique – Actualités Emploi
La « digitalisation » de la #pédagogie avance à toute vitesse, avec des modes d’#apprentissage de plus en plus diversifiés. Tutoriels par vidéos, « microlearning » (mini-formations à distance), entraînements aux comportements de vente avec des jeux, « blended learning » (qui associe formations en ligne et présentielle), téléportation en #réalité virtuelle avec des casques… L’innovation fuse tous azimuts dans la #formation pour les salariés de la banque ! En particulier pour ceux qui exercent dans des réseaux physiques où ils sont en contact avec des clients. Il s’agit en effet des métiers les plus concernés par la transformation digitale [...]
Digital Learning Excellence Awards : serez-vous la tendance 2018 ?
En 2018, Cegos organise la 8ème édition des #Digital Learning Excellence Awards, un prix qui récompense les meilleurs dispositifs de #formation blended ou full #digital. Une occasion de partager les innovations pédagogiques digitales et les dispositifs qui favorisent l’engagement des participants et la transposition en situation professionnelle. Et si les tendances 2018, c’était vous qui les portiez ? Mon dispositif est-il tendance ? Si vous avez obtenu des résultats dont vous êtes fier, certainement ! Vous avez alors mis en place un dispositif qui mérite d’être partagé au sein de la communauté pédagogique. Voici quelques exemples d’effets visibles d’un dispositif [...]
La formation dans l’onboarding : un rôle indispensable
L’intégration est une période clés dans le parcours d’un nouveau collaborateur qui rejoint une l’entreprise : elle va poser les bases de son adhésion à sa mission. Pour l’entreprise, cette période a un impact fort sur la marque employeur ainsi que sur la l’engagement et la rétention des talents. Réussir l’intégration est un impératif complexe. Pour l’atteindre, le #Digital Learning s’impose comme un levier essentiel. Il va permettre de resserrer les liens entre le travail et les opérations d’une part et le développement des compétences d’autre part. Ce document présente les principaux enjeux et problématiques de l’onboarding ainsi que les [...]
10 outils techno-pédagogiques pour digitaliser vos formations
Dans le domaine de la #formation, il existe une multitude d’outils permettant d’animer vos formations en Blended Learning, Full #Digital ou présentiel. La liste de logiciels cités ci-dessous vous permettra de mieux appréhender et scénariser vos formations avant leur diffusion. Pinterest Framindmap Socrative Scoop it Prezi Goanimate Hangouts Powtoon Genially Piktochart Repéré depuis 10 outils techno-pédagogiques pour digitaliser vos formations
Cegos s’empare du groupe Cimes
Cegos, aux avant-postes de la consolidation du marché de la formation depuis plusieurs années, finalise une nouvelle acquisition ! En début de semaine, l’organisme de #formation a annoncé le rachat du groupe Cimes, spécialisé dans l’externalisation de la gestion de la formation. Une offensive qui lui permet d’élargir davantage son offre de services. L’externalisation de la formation est un segment de marché qui intéresse énormément Cegos ! Deux ans et demi après avoir mis la main sur le numéro 1 allemand Integrata, réputé pour son offre de services de gestion de la formation appelée « Managed Training Services », le [...]
5 choses à faire pour préparer la rentrée de votre pôle formation.
Analysez les besoins de vos apprenants Dans la plupart des entreprises, les besoins en #formation des collaborateurs sont très bien gérés. Les employés sont souvent demandeurs de formations, que ce soit en sécurité, mais aussi en langues, en management, marketing ou dans les softskills. Mais gérer les besoins, c’est gérer le fond mais aussi la forme de la formation. De plus en plus de salariés demandent une formation adaptée à leur mode de fonctionnement autant en entreprise que dans leur vie privée. Si la formation n’est pas adaptée à la journée de chacun de vos employés, vous arriverez malheureusement à [...]
Les emotions sont-elles solubles dans le digital learning ? – Efficacité professionnelle – Studyrama Pro
Dès sa création en 2000, Docendi a mis les émotions au cœur de sa formule. Les frappes émotionnelles peuvent s’exprimer Avant, Pendant et Après la #formation dans un dispositif blended. Elles ne sont donc pas réservées au seul présentiel et sont au service du désir de changer Les frappes émotionnelles au service du désir de changer. Très innovant en 2000 de mettre les émotions au cœur du dispositif de formation ! Il fallait trouver quelque chose qui choque, un nom qui évoque ce qui aide à sortir de son quotidien, à se confronter à autre chose et aux autres. La [...]
Responsable en ingénierie pédagogique digitale H/F
Le Centre de Formation de la Profession Bancaire (CFPB) est le formateur de référence pour l’ensemble des métiers de la banque en France. Il propose une offre de formation (diplômes d’Etat, diplômes professionnels, certifications, formation en alternance, formation permanente, VAE, bilans …) répondant aux évolutions des métiers bancaires. Outre son siège situé à Nanterre, le CFPB s’appuie sur un réseau national (10 Délégations régionales) ainsi que dans 25 pays étrangers (au Maghreb et Afrique sub-saharienne). La pédagogie du CFPB accorde une place prépondérante à l’innovation : blended learning, campus numérique et dématérialisation des supports, fourniture de tablettes numériques sur certains cursus. [...]
Le Social Learning, le digital learning humanisé.
Comment former sans jamais oublier l’humain qui se cache derrière l’apprenant? Une question que la plupart des formateurs se posent à l’heure où le présentiel atteint ses limites. Après avoir exploré le jeu avec le Serious Gaming, et le mix entre présentiel et distanciel avec le blended learning, les formateurs observent de plus en plus le web social pour développer une nouvelle technique : le social learning. Augmenter l’interactivité dans votre groupe d’apprenants est devenu essentiel. Il est donc nécessaire pour les entreprises de trouver les outils qui génèrent une culture du social et facilitent la collaboration entre les employés. [...]
Quel est le coût du digital learning ?
Sur le papier, le #digital learning offre de nombreux avantages dont celui du coût, beaucoup moins important qu’une #formation 100 % présentielle. Comment évaluer le gain pour l’entreprise ? Comment traquer les coûts cachés ? Existe-t-il un dispositif offrant un bon rapport qualité-prix ? Autant de questions soulevées lors du Digital Learning Day qui a rassemblé, la semaine dernière, 200 professionnels de la formation. 20 % d’économie dès la première année Malgré tout – et c’est une surprise pour personne – le #digital learning affiche des coûts moins élevés que le présentiel. Les principales réductions concernent les frais liés aux [...]
Digital Learning Excellence Awards 2017 : tendances et clés de succès | Le blog du Digital Learning
Le 13 juin 2017 s’est tenue la cérémonie des #Digital Learning Excellence Awards, qui récompense pour la 7ème année consécutive les meilleurs dispositifs de #formation 100% #digital ou blended dans trois catégories : Métier, Corporate et Éducation. Cette remise des prix, qui clôture le congrès Learning, Talent & Development, est l’occasion de suivre les tendances pédagogiques de la formation digitale et blended et de repérer les clés de succès de dispositifs qui ont prouvé leur efficacité. Les tendances pédagogiques de cette édition 2017 En résumé : La maîtrise pédagogique de formats blended riches, avec des modalités nombreuses, variées, [...]
