management

10 09, 2015

Formation : vers des expériences qui développent réellement les compétences.

2018-01-01T21:08:16+02:00jeu 10 septembre 2015|Catégories : Pédagogie|Mots-clés : , , , , |0 commentaire

L’expérience et les expériences, ça compte dans une vie professionnelle... Elles méritent donc beaucoup plus que des formations théoriques qui s’accumulent et ne laissent que peu de traces. Le chemin professionnel est rempli de situations diverses, riches et captivantes qu’il faut savoir saisir et cristalliser. Encore faut-il y être attentif. Le temps est révolu aujourd’hui d’absorber des contenus, pires théories, [...]

13 07, 2015

France : comment le top management s’empare de la transformation numérique

2015-07-13T17:27:11+02:00lun 13 juillet 2015|Catégories : Méthodes et organisation|Mots-clés : , , , |0 commentaire

70% des entreprises présentes dans le classement Fortune 1000 en 2005 n’en font aujourd’hui plus partie. Ce chiffre, impressionnant, rend bien compte des effets de la transformation numérique sur les business models traditionnels. Une nécessité s’impose donc pour les top managers : anticiper et accompagner le changement. Mais comment ? Retours d’expériences et bonnes pratiques. « Le #numérique aplatit les organisations, [...]

18 06, 2015

La transformation numérique c’est maintenant, mais les entreprises hésitent sur la méthode | FrenchWeb.fr

2018-01-01T21:09:02+02:00jeu 18 juin 2015|Catégories : Méthodes et organisation, Technologie|Mots-clés : , , , , , , , |0 commentaire

Elles y pensent tous les matins, mais le développement digital n’est pas encore devenu un mode de vie au sein des entreprises françaises. 86% s’étaient fixées cet objectif en 2014, selon le 3e baromètre Idaos Lab du cabinet de conseil IDAOS*. Mais 64% estiment avoir atteint leur but. Elles se sont pourtant «activement engagées dans le processus de transformation» pour [...]

16 06, 2015

La hiérarchie pyramidale reste la norme dans les entreprises

2018-01-01T21:09:03+02:00mar 16 juin 2015|Catégories : Méthodes et organisation|Mots-clés : , , |0 commentaire

Fonctionnelle, matricielle, divisionnelle, ou en mode projet… quelle est la structure hiérarchique la plus répandue en France ? Eléments de réponse avec le l’observatoire 2014 des RH et de la e-transformation. Chaque année Arctus, une société spécialisée dans l’accompagnement du changement face au numérique, étudie les changements organisationnels et RH dans les entreprises. Notamment sous l’angle de la digitalisation mais aussi [...]

3 06, 2015

France : comment le top management s’empare de la transformation numérique | Microsoft Ideas

2015-06-03T19:39:43+02:00mer 03 juin 2015|Catégories : Méthodes et organisation|Mots-clés : , , |0 commentaire

70% des entreprises présentes dans le classement Fortune 1000 en 2005 n’en font aujourd’hui plus partie. Ce chiffre, impressionnant, rend bien compte des effets de la transformation numérique sur les business models traditionnels. Une nécessité s’impose donc pour les top managers : anticiper et accompagner le changement. Mais comment ? Retours d’expériences et bonnes pratiques.  « Le numérique aplatit les organisations, [...]

29 01, 2015

Vidéo, big data, Ebola… dix MOOC inédits pour débuter 2015

2018-01-01T21:10:22+02:00jeu 29 janvier 2015|Catégories : Méthodes et organisation, Pédagogie, Technologie|Mots-clés : , , , , , |0 commentaire

Entre deux cours « en vrai », pourquoi ne pas étayer ses connaissances et compétences avec un Massive Open Online Course (#mooc) ? Voici une sélection de dix nouveautés de ce début d'année, dont la plupart ne nécessitent pas de prérequis, que vous vous intéressiez aux usages du Web et autres médias, à la géopolitique, au #management, à l'astrophysique ou [...]