Le Groupe Carglass récompensé pour sa politique de formation

Le Groupe Carglass récompensé pour sa politique de formation

Lors du Printemps des Universités d’entreprise, le groupe a décroché deux trophées : Trophée d’or du centre de formation spécialisé et Trophée d’argent de la au service de la transformation stratégique de l’entreprise.

• Trophée d’or du centre de formation spécialisé

Ce prix vient saluer la mise en place en 2014 par Carglass d’un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) d’Opérateur Vitrage, que l’enseigne est la seule à délivrer. 18 mois après son lancement, plus de 120 collaborateurs ont obtenu cette formation diplômante de 6 mois (210 heures) reconnue par les professionnels de l’automobile.

• Trophée d’Argent de la formation au service de la transformation stratégique de l’entreprise

Créé en 1996, le service formation est plébiscité par les collaborateurs du groupe. Selon les régions ou services, ils sont une majorité (de 57 à 82%) à considérer que « l’entreprise offre des formations utiles à leur développement professionnel »*. Parmi ses atouts figurent, entre autres, des formateurs internes à l’entreprise et issus du terrain, une équipe e-learning et des programmes de formations variées.

2016-05-22T18:06:44+02:00mai 27th, 2016|Categories: Curation triée, Méthodes et organisation|Tags: , , |0 commentaire

Laisser un commentaire

Mon compte :

Oublié votre mot de passe ?

Rejoignez-nous