Directeur (trice) Offre, Innovation, Qualité

Directeur (trice) Offre, Innovation, Qualité

Directeur (trice) Offre, Innovation, Qualité

ENTREPRISE : 

GNFA

POSTE PROPOSÉ :

Entreprise :

Le G.N.F.A est l’organisme de formation de la branche des services automobiles dont il accompagne la politique de formation. Il emploie 450 salariés et son réseau territorial compte près d’une vingtaine de centres de formation.
Dans un contexte d’évolution technologique et de digitalisation du secteur, l’enjeu du GNFA est de proposer aux entreprises adhérentes une offre de services adaptée à leurs besoins, innovante et qualitative. C’est le rôle de la direction Offre, Innovation et Qualité dont la contribution est essentielle dans le renforcement de la position de leader du GNFA sur l’ensemble de ses prestations : formation, conseil, évaluation, et accompagnement.

Poste :

Rattaché (e) à la Directrice du G.N.F.A, il (elle) contribue en tant que membre du Comité de Direction à la mise en oeuvre de la stratégie en étroite collaboration avec la Direction des équipes commerciales et la Direction des Opérations. Il (elle) a pour mission :

  • Marketing :
    • Définir et mettre en oeuvre la stratégie marketing
    • Piloter l’élaboration, le lancement et le suivi des nouvelles offres
    • Déployer le marketing opérationnel
  • Ingénierie de formation, innovation et digital learning :
    • Proposer des approches pédagogiques et technologiques innovantes
    • Maintenir et faire évoluer la méthodologie d’ingénierie de formation et des compétences (dispositifs, outils, process)
    • Contribuer au programme d’investissement d’avenir (PIA) de la branche
      Qualité
    • Elaborer, piloter et animer la démarche qualité (au siège et dans les territoires)
      Management
    • Manager et accompagner la montée en compétence d’une équipe d’une trentaine de personnes (dont 4 en direct) à Sèvres et Saint Brieuc

PROFIL DU CANDIDAT :

Vous avez 5 ans minimum d’expérience sur un poste similaire en organisme de formation ou dans une société de services et/ou de conseil RH organisés en réseaux.
Vous y avez mis en place des dispositifs de formation mixtes présentielles/distancielles (blended learning, moocs, modules d’e-learning..). Vous maitrisez la démarche et les outils d’analyse marketing stratégique et opérationnel et vous êtes empreint(e) d’une culture digitale.
Vous avez prouvé vos talents en management d’équipes et en gestion de projets.
Connaissances de l’environnement règlementaire de la formation professionnelle souhaitée.

TYPE DE CONTRAT :

Il suppose de courts déplacements en région, notamment sur Saint Brieuc

RÉFÉRENCE DE L’OFFRE :

421DL

CONTACT :

ibouttier@bouttier-co.com
2018-01-25T14:09:45+01:00janvier 25th, 2018|0 commentaire

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