[📣Newsletter] 23/05/2025 ❌ Les 5 erreurs qui pénalisent vos formations (et les 5 solutions ✅)

Vous investissez des efforts et du temps dans vos formations, mais les résultats ne sont pas à la hauteur de vos attentes ?

L’efficacité d’une formation peut-être pénalisée par 5 erreurs courantes.

Pas d’appropriation, pas d’ancrage personnel 🫥
Comprendre c’est bien, mais sans appropriation, ce fragile savoir ne demande qu’à s’envoler.
Le remède : ajouter une activité de questionnement, de reformulation ou de mise en pratique.

Laisser le cerveau en pilote automatique 🧠
La formation se déroule de façon linéaire, ennuyeuse et monotone.
Le remède : stimulez plus d’un sens (l’écoute, la vue, la manipulation…), alternez les activités passives, actives, d’action, de réflexion.

Pas de personnalisation 🦸‍♀️
La formation ne s’adresse pas aux apprenants, ne comporte pas de feedback personnel.
Le remède : intégrez l’apprenant dans le déroulement de la formation, adaptez le contenu à son contexte, ses attentes, faites régulièrement des feedbacks.

Surcharge cognitive 🤯
Elle arrive au bout de 30 minutes sans pause, surtout si vous cumulez plus de 4 sujets importants.
Le remède : découpez en modules de 15 minutes maximum, avec 1 concept par module. Séparez chaque module par une activité récréative de 1~2 minutes.

L’absence d’émotion 💔
Votre contenu est froid et impersonnel, il ne provoque aucune émotion, ne sollicite pas l’imagination.
Le remède : développez la narration, racontez une histoire, surprenez vos apprenants.

Objectivement, vous faites tout bon ?

et cette semaine dans la Newsletter, on vous parle aussi de :

• Évaluer la performance en formation : aller au-delà du taux de complétion (selon Callimedia)
• Former avec l’IA : le tournant se joue du côté des formateurs (selon Wooclap)
• c’est tendance : dans le panneau
• du côté de la techno : ah ben ça commence bien !
• du côté pédago : le bon modèle pédagogique
• un peu de méthode : le rabot va encore œuvrer
• on cogite : lemme !
• le coin du RH : l’IA de bas en haut
• avant de ferme votre bureau : Didask lève 10M€
• notre sondage de la semaine : Objectivement, vous faites tout bien dans vos formations ?

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