Après le lancement d’une plateforme d’apprentissage “à la Netflix” en 2018, la firme a déployé de nouvelles applications et revu ses processus de formation en 2020.
Covid oblige, le géant de l’agroalimentaire a dû, comme beaucoup d’entreprises, passer toutes ses formations à distance en urgence. “On avait encore beaucoup de cours uniquement en présentiel. Là, 80% ont une forme numérique, parfois basique, parfois complètement transformé en vrai MOOC”, détaille JoAnne Rossouw, responsable de l’apprentissage numérique à Nestlé . Auparavant, la formation en présentiel restait majoritaire à 60%.
Une plateforme “employee-centric”…
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Repéré depuis https://www.journaldunet.com/management/formation/1497285-comment-nestle-a-accelere-la-digitalisation-de-ses-formations-avec-le-covid/
