La nécessité de se former tout au long de la vie n’est plus une question pour les managers, d’après un sondage OpinionWay pour l’EDHEC Online. 

Un professionnel sur 2 a suivi une formation en 2018 dont 1/3 à distance. Dans les deux prochaines années, 74% des professionnels ont l’intention de suivre une formation diplômante en e-learning pour :

  • Acquérir de nouvelles compétences (70%)
  • Accélérer leur progression professionnelle (45%)
  • Obtenir une meilleure rémunération (37%)
  • Changer d’orientation professionnelle (31%)

En conséquence, les managers attendent un accompagnement régulier et soutenu pour réussir leur parcours de formation en ligne. A travers notamment des séances d’accompagnement personnalisées (93%), une plateforme collaborative (84%), la mise en place de travaux en groupe (68%) ou des séances de coaching en ligne avec un coach professionnel (40%).


Repéré depuis https://lepetitjournal.com/expat-etudiant/les-managers-ouverts-au-e-learning-253004

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