Un partenariat stratégique pour transformer un fonds éditorial d’expertise en parcours d’apprentissage dynamiques, personnalisés et à grande échelle
Paris & Boston, le 04 septembre 2025 — Face à l’accélération des mutations technologiques, aux normes en constante évolution et aux besoins croissants de requalification des professionnels, Lefebvre Dalloz Compétences et Gutenberg Technology unissent leurs forces pour lancer un nouveau modèle de production de contenus pédagogiques. Ce partenariat stratégique donne naissance à une plateforme capable de transformer l’un des fonds juridiques les plus riches de France en formations interactives, modulables et prêtes à l’emploi — à la vitesse de l’intelligence artificielle.
Cette collaboration repose sur une idée pionnière : faire de l’expertise éditoriale une matière vivante de formation, évolutive et contextualisée. En combinant les ressources documentaires de Lefebvre Dalloz avec la puissance technologique de la plateforme de Gutenberg Technology, ce partenariat ouvre une voie nouvelle dans l’univers de l’édition et de la pédagogie numérique.
Jamais auparavant un éditeur de cette envergure n’avait engagé une telle transformation structurelle, qui pourrait faire école dans de nombreux autres secteurs. Dans un monde où l’on estime que 1,1 milliard de personnes devront être requalifiées d’ici 2030 (source : World Economic Forum) et où le marché mondial du e-learning dépassera 400 milliards de dollars d’ici 2027, la capacité à produire des contenus de qualité, à grande échelle, rapidement adaptables et validés par des experts devient un avantage stratégique.
Pour les métiers du droit, cette avancée est particulièrement précieuse. Dans un secteur soumis à des évolutions réglementaires permanentes, des contraintes de conformité strictes et une pression croissante sur la spécialisation, disposer de parcours de formation directement issus des dernières sources juridiques, constamment mis à jour, contextualisés et immédiatement opérationnels représente un levier décisif. Ce modèle permet aux professionnels de se former plus rapidement, plus efficacement, et surtout de rester en phase avec les exigences du terrain, sans mobiliser de ressources disproportionnées.
Ce partenariat s’appuie sur une approche unique, où les expertises en intelligence artificielle des deux partenaires se complètent pour transformer la chaîne de valeur pédagogique. Lefebvre Dalloz Compétences a développé une application d’IA propriétaire capable de rechercher automatiquement dans son fonds éditorial selon des objectifs pédagogiques et des thématiques précises, générant des documents structurés, contextualisés et prêts à l’usage. La plateforme AI Course Builder de Gutenberg Technology prend ensuite le relais pour transformer ces contenus en modules e-learning interactifs, enrichis de quiz, cas pratiques et mises en situation. Enfin, les ingénieurs pédagogiques et experts métier interviennent pour valider, ajuster et garantir la qualité finale. Résultat : une production fluide, rapide et experte — sans compromis sur la rigueur ni sur l’impact pédagogique.
La plateforme e-learning de Gutenberg Technology joue un rôle central dans ce dispositif. Elle permet non seulement de générer en quelques minutes des modules pédagogiques à partir de documents structurés, mais elle offre également un espace collaboratif qui centralise le travail des équipes pédagogiques et éditoriales. C’est l’outil qui rend possible une production de formation industrialisée mais maîtrisée, où l’humain et la technologie co-construisent chaque parcours.
Ce que nous construisons avec Lefebvre Dalloz Compétences, c’est bien plus qu’une plateforme. C’est un nouvel écosystème de formation continue, où la collaboration entre experts, ingénieurs pédagogiques et intelligence artifi cielle devient fl uide, structurée, scalable.
— Gjergj Demiraj, CEO de Gutenberg Technology
Le premier programme issu de ce partenariat donne une mesure concrète de l’impact. Déployé sur la plateforme Skilia Avocats, un parcours dédié à l’intelligence artificielle appliquée au droit a généré plus de 1 000 heures d’apprentissage en quelques semaines, avec une note moyenne de 4,5/5 attribuée par les utilisateurs. Ce succès confirme l’appétence des professionnels pour des formats ancrés dans leur réalité métier, interactifs et immédiatement utiles.
Ce partenariat marque un tournant : il ne s’agit plus de transmettre du savoir, mais d’orchestrer des parcours évolutifs et sur-mesure, capables d’anticiper les besoins métier. L’IA devient ici un levier d’agilité, sans compromis sur la qualité ni sur la rigueur.
— Guillaume Letzgus, Directeur du Pôle Formation, Lefebvre Dalloz Compétences
Ce partenariat ne se limite pas à une opération technologique. Il incarne une collaboration profonde à plusieurs dimensions — éditoriale, pédagogique, humaine et technique. Fruit de plusieurs mois de travail conjoint entre les équipes de LDC et de GT, ce projet démontre qu’un éditeur peut devenir un acteur moteur de la montée en compétence à grande échelle. Il offre un modèle duplicable, inspirant, et ancré dans les réalités des professions réglementées.
À propos de Gutenberg Technology
Gutenberg Technology est une entreprise franco-américaine de technologies éducatives (SaaS) qui révolutionne la manière dont les organisations conçoivent, adaptent et diffusent leurs contenus pédagogiques à grande échelle. Grâce à sa plateforme alimentée par l’intelligence artificielle, GT permet aux éditeurs et organismes de formation de transformer des contenus statiques en expériences d’apprentissage dynamiques, interactives et multiformats — le tout à partir d’un flux de production unifié.
À propos de Lefebvre Dalloz Compétences
Lefebvre Dalloz Compétences est la marque formation du groupe Lefebvre Dalloz, acteur de référence en matière d’information et de formation juridique, fiscale et réglementaire en France. Elle accompagne les professionnels et les organisations dans le développement continu de leurs compétences et la maîtrise des transformations légales, technologiques et organisationnelles.
