Les softs skills sont nécessaires pour pouvoir s’adapter au monde du travail. En effet, ce sont les compétences comportementales d’une personne. Non seulement elles aident la personne à mieux collaborer avec les autres, mais aussi elles permettent d’améliorer les performances. Ainsi, pour rendre l’environnement de travail plus agréable, il faut suivre des formations aux softs skills. Vous trouverez dans cet article tout ce qu’il y a à savoir concernant le déroulement de la formation.
Définition des softs skills
Les softs skills sont un genre de savoir-être. Elles sont aussi appelées compétences comportementales. En effet, elles désignent des traits de personnalité qui sont utiles aussi bien dans la vie professionnelle que dans la vie personnelle. À la différence des soft skills, les hards skills, quant à elles, désignent les compétences techniques.
- Les formations aux compétences comportementales les plus indispensables
- Le travail en équipe
- La communication
- La négociation
- La pensée critique
- La gestion du temps
- L’intelligence émotionnelle
- Le leadership
- Les techniques de présentation
