800 geeks sélectionnés sur dossier, une “piscine” pour déceler les “incroyables talents” avec des méthodes pédagogiques très innovantes. Que les meilleurs gagnent leur place pour un cursus de formation qui n’a pas fini de faire parler de lui. Tout comme le recruteur “malin” qui s’est engagé à embaucher les 1.000 prochains élèves qui sortiront les 3 prochaines années.
