organisation apprenante

17 02, 2015

« Etre plus agile avec moins de moyens »

2018-01-01T21:10:16+01:00mar 17 février 2015|Catégories : Méthodes et organisation|Mots-clés : , , , , , , , , |0 commentaire

#interview d'Alexis Hluszko, Président du #garf* et chef de la mission Accompagnement des organisations de l’ONF (Office national des forêts) Votre crédo est « #apprendre sans former », pouvez-vous préciser ? A.H. C’est la définition même de l’entreprise apprenante où tous les membres apprennent les uns des autres au sein d’un même écosystème. On est désormais sorti du modèle contraignant [...]

17 02, 2015

Organisation d’apprentissage

2015-02-18T15:30:13+01:00mar 17 février 2015|Catégories : Cognition et Communication, Pédagogie|Mots-clés : , , , , , , , |0 commentaire

Autant les professeurs ont du ##apprendre à utiliser Internet en même temps ou presque que leurs élèves, autant ils apprennent maintenant à réorganiser leur façon d’enseigner du fait de l’omniprésence des écrans dans les activités et les esprits de leurs élèves.  Une multiplicité des pratiques individuelles et sociales est essentielle pour répondre à la multitude des situations. La formule unique [...]

17 02, 2015

Apprentissage à la mode suisse aux Etats-Unis

2018-01-01T21:10:17+01:00mar 17 février 2015|Catégories : Méthodes et organisation|Mots-clés : , , |0 commentaire

Parce qu’elle manquait de travailleurs qualifiés pour son usine américaine, Daetwyler, une société suisse d’ingénierie de précision, a décidé de les former. Elle a donc lancé - avec d’autres - un des réseaux d’#apprentissage à la sauce helvétique qui connaît le plus de succès aux Etats-Unis. «Dans le milieu des années 1990, il était très difficile de trouver de la [...]